Часы работы

понедельник-четверг  с 08.30 до 17.15
пятница  с 08.30 до 16.15

часы приема: понедельник-пятница
с 09.00 до 11.30, с 13.00 до 15.00

Аудитории
21 линия В.О., д. 2, 7102, 7103, 7106
E-mail
Gerasimova_EM@pers.spmi.ru
Начальник отдела кадров

Герасимова Екатерина Михайловна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 328 79 57, местный 19 57
E-mail
Gerasimova_EM@pers.spmi.ru
Ведущий специалист по персоналу

Захарова Ирина Сергеевна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 321 40 80, +7 (812) 328 79 57, местный 19 57
Почта
Zakharova_IS@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Воронина Татьяна Валерьевна

Аудитория
7102
Телефон
+7 (812) 328 79 52, местный 19 52
Почта
Voronina_TV@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Хауст Алиса Васильевна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 328 82 30, местный 12 30
Почта
Golubyatnikova_AV@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Добрынина Анна Валентиновна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 328 82 34, местный 12 34
Почта
Dobrynina_AV@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Еремейчик Наталья Александровна

Аудитория
7106
Телефон
+7 (812) 328 81 60, местный 11 60
Почта
Eremeychik_NA@pers.spmi.ru
Специалист по кадровому делопроизводству

Макарова Елена Павловна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 328 82 34, местный 12 34
Почта
Makarova_EP@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Мардашова Юлия Викторовна

Аудитория
7106
Телефон
+7 (812) 328 81 60, местный 11 60
Почта
Mardashova_YuV@pers.spmi.ru
Специалист по персоналу

Разживина Людмила Андреевна

Аудитория
7103
Телефон
+7 (812) 328 82 34, местный 12 34
Почта
Razzhivina_LA@pers.spmi.ru

Основные функции:

  • Подбор и расстановка кадров в соответствии со штатным расписанием и вакансиями.
  • Обеспечение движения кадров (прием, перевод, перемещение, увольнение, предоставление отпусков и т.д.).
  • Ведение учета всех категорий работников (на бумажных и электронных носителях).
  • Уведомление работников об истечении сроков трудовых договоров.
  • Подготовка приказов по личному составу по работникам, ознакомление работников с приказами.
  • Ведение личных дел работников.
  • Подготовка необходимых документов для назначения пенсий; исчисление стажа работы для установления размеров пособий по социальному страхованию при болезни, при оформлении пенсий по старости, инвалидности и потере кормильца.
  • Оформление свидетельств пенсионного обязательного страхования вновь принятым работникам и переоформление, в связи с изменением анкетных данных.
  • Контроль составления графиков отпусков и подготовка приказов по отпускам.
  • Подготовка и представление необходимой отчетности о численности и качественном составе кадров Университета.
  • Оформление и выдача справок, копий документов (по заявлениям) работникам.
  • Проверка выполнения правил внутреннего трудового распорядка работниками.
  • Ведение трудовых книжек: их учет и заполнение.
  • Учет больничных листов.
  • Подача заявок, уведомлений в центр занятости.
  • Разработка локальных нормативных актов Университета в рамках компетенции отдела кадров.
  • Оформление кадровых документов, составление описи дел для передачи в архив.
  • Ведение дел отдела кадров в соответствии с номенклатурой дел подразделения, их учет и оперативное хранение