Локальные нормативные акты, регламентирующие трудовые отношения

Устав Горного Университета 

Отраслевое соглашение по образовательным организациям высшего образования, находящимся в ведении Министерства науки и высшего образования Российской Федерации, на 2021-2023 годы (9 апреля 2021 года)

Дополнительное соглашение о продлении срока действия на 2024 - 2026 годы «Отраслевого соглашения по образовательным организациям высшего образования, находящимся в ведении Министерства науки и высшего образования Российской Федерации, на 2024 - 2026 годы» и внесении в него изменений (1 апреля 2024 года)

Правила внутреннего трудового распорядка (2024)

Положение о проведении аттестации работников

Положение о защите интеллектуальной собственности

Коллективный договор между Работодателем и Работниками Горного университета

Положение об обработке персональных данных работников

Положение о порядке прохождения диспансеризации работниками

Положение о порядке выборов декана факультета

Положение о благодарности Ректора

Положение о порядке выборов заведующего кафедрой

Положение об оплате труда и премировании

Приказ О введении дополнительных обозначений в табель учета рабочего времени № 261 адм от 28.02.2023

Положение о разъездном характере работы

Положение о дистанционной (удаленной) работе

Положение О комиссии по рассмотрению заявлений на предоставление социальных защит и оказание материальной поддержки сотрудникам и обучающимся федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Санкт-Петербургский горный университет  императрицы Екатерины II»

Положение о конкурсной комиссии на замещение должностей научных работников

Положение об эффективном контракте, критериях и показателях эффективности деятельности работников из числа профессорско-преподавательского состава

Положение об эффективном контракте, критериях и показателях эффективности деятельности заведующих кафедрами

Положение об эффективном контракте, критериях и показателях эффективности деятельности деканов

Положение о порядке прохождения испытания (Приложение № 1 к Положению о порядке прохождения испытания Карта сотрудника)

Положение об эффективном контракте, критериях и показателях эффективности деятельности работников

Положение об информационной безопасности

Положение о кураторе учебной группы и совете кураторов

Положение о порядке выплаты вознаграждения за служебные изобретения, полезные модели, промышленные образцы, программы для ЭВМ, базы данных и топологии интегральных микросхем, и их использование

Положение о единовременных стимулирующих выплатах

Положение о служебных командировках 

Положение о направлении обучающихся  на выездные мероприятия, практики и стажировки

Положение об адаптации работников

Адаптация работников (бланк Адаптационной Программы)

Положение о рассмотрении кандидатур сотрудников университета для включения в план подготовки докторских диссертаций

Положение о форменной одежде для руководящего состава, преподавателей, сотрудников, аспирантов и студентов

Выписка из приказа от 04.06.2024 №883 адм. "О соблюдении ношения форменной одежды"

Положение о комиссии по соблюдению ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции и урегулирования конфликта интересов

Инструкция об обеспечении специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты работников

Карта сотрудника на период испытания - бланк

Кодекс морально-этических норм и правил социального поведения

Положение о Комиссии по этике

Состав комиссии по этике

Регламент замещения должностей педагогических работников,относящихся к профессорско-преподавательскому составу

Регламент деятельности аттестационной комиссии по проведению аттестации работников, занимающих должности педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу

Регламент организации в Университете работы по сообщению о получении подарка в связи с должностным положением или исполнением должностных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации

Пакет материальной и социальной поддержки профессорско-преподавательского состава и научных работников на 2024/2025 учебный год

Пакет материальной и социальной поддержки для работников на 2024/2025 учебный год (кроме профессорско-преподавательского состава)

Социальный пакет (социальная поддержка) для студентов и магистрантов на 2024/2025 учебный год

Социальный пакет (социальная поддержка) для аспирантов на 2024/2025 учебный год

Положение о Гранте «Поддержка молодых преподавателей и научных работников – молодых специалистов»

Положение о Гранте «Научная Поддержка молодых преподавателей и научных работников – молодых специалистов»

Положение о Гранте «За профессиональный рост  –  защиту диссертации на соискание ученой степени доктора наук»

Положение о Гранте «За знание иностранного языка и его использование в учебном процессе (лекции, практические и лабораторные занятия)» 

Положение о материальной помощи по рождению ребенка преподавателю или сотруднику (матери)

Положение о присвоении звания «Заслуженный работник Санкт-Петербургского горного университета»

Положение о Гранте «На продвижение научных исследований в ведущих зарубежных и российских университетах и компаниях в рамках международной программы МП «Поддержка преподавателей»

Положение о Гранте «За подготовку учебников, учебных пособий, монографий»

Положение о выплатах сотрудникам за высокие показатели в организации внеучебной спортивной, физической и культурно-массовой работы среди обучающихся

Положение о выплатах научным руководителям обучающихся, участвующих в научно-исследовательской работе, а также за подготовку призеров олимпиад и конкурсов

Положение о выплате премии за многолетнюю профессиональную деятельность и в связи с юбилеем

Положение о порядке выплаты материальной помощи в связи со смертью работника университета или близких родственников работника (родители, супруги, дети)

Положение о порядке выплаты материальной помощи, устанавливаемой приказом ректора для преподавателей и работников

ПРОГРАММА СОЦИАЛЬНО – ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ ИНВАЛИДОВ ИЗ ЧИСЛА РАБОТНИКОВ

Положение о применении формы «Табель учета использования рабочего времени» (код по ОКУД 0504421) в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Национальный минерально-сырьевой университет «Горный»

Приказ 2036 адм от 25.10.21 «О внесении изменений в Положение о применении формы "Табель учета использования рабочего времени» с 01.10.2021

Приложение К ПРОГРАММЕ СОЦИАЛЬНО – ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ АДАПТАЦИИ ИНВАЛИДОВ из числа работников

Положение о Комитете семьи